湖北黄石外国人办理中国工作签证

世腾商服所提供的外国人来华签证服务包括以下项目：

Stan provides the following visa services forforeigners who wants to come to China:

1.外国人来华工作许可首签，续签，延期，过期处理

2.外国人来华签证延期

3.邀请外国人来华商务访问（M/F签证）

4.外国人来华探亲团聚签证（Q1,Q2签证）

5.中国绿卡

6.完成外国人学历认证、国外无犯罪记录申请及认证、海外结婚证认证、出生证公证认证等

7.签证文件翻译服务

世腾商服来华签证服务优势

1.世腾商服是的签证服务公司，熟悉全国各地对外国人来华签证的要求，减少客户需要亲自频繁跑动外专局、出入境等部门递交资料的次数。

2.我们提供的前期咨询服务，减少客户因不熟悉政策而造成的经济或人才损失。

3.由于全国各地实行差异化的来华政策，世腾及时掌握并更新这些政策细节和注意事项，避免您踩坑。

4.世腾商服在掌握各地对外国人来华工作的底线要求的前提下化不可能为可能，利用各种操作技巧帮助您省事省力省心。

外国申请人的需要满足以下基本条件

1，年龄于18-60岁之间；

2，身体健康；

3，拥有2年以上的工作证明；

4，无犯罪记录；

5，持有有效护照（不少于6个月）；

6，拥有本科或以上的学历。

注意：每个城市对外国申请人要求均有所不同，以上仅为基本要求；针对敏感或战乱国家，外专局、出入境有权驳回申请请求；为了提升外国人的申请效率，世腾商服建议您提前咨询我们。

根据外国人来华签证人才情况，还可分为3类：

外国高端人才（A类）

如果你是中国经济社会发展需要的科学家、国际企业家、专门特殊人才等，来华工作可以不受年龄、学历和工作经历限制。

外国人才（B类）

（1）有学士及以上学位和2年以上相关工作经历；

（2）持有国际通用职业技能资格证书或为急需紧缺的技能型人才；

（3）为外国语言教学人员等，可能属于B类人才。

其他外国人员（C类）

如果你不是A类或B类人才，但满足国内劳动力市场的需求、符合中国国家政策规定，可能属于C类人才。

外国人工作许可证申请资料

1. 外国人来华工作许可申请表

在线填写打印，申请人签字（复印或传真件）后，加盖用人单位公章上传至系统。

2. 工作资历证明

由申请人原工作过的单位出具从事与现聘用岗位工作相关的工作经历证明，包括职位、工作时间或曾经做过的项目，需申请人原工作单位加盖公章或负责人签字，并留有证明联系人有效联系电话或电子邮件。

3. 学位（学历）证书或相关批准文书、职业资格证明

学位（学历）证书在国外获得的，应经我驻外使、领馆或由申请人获得学位（学历）所在国驻华使、领馆或我国学历认证机构认证。

学位（学历）证书在港澳特别行政区和台湾地区获得的，应经我国学历认证机构认证或经所在地区公证机构公证。

学位（学历）证书在中国境内获得的，仅提供学历（学位）证书原件以及学信网的教育部学历证书电子注册备案表。

我国法律法规规定应由行业主管部门前置审批或具备我国相应准入类职业资格的，应提供行业主管部门批准文书或职业资格证明。

注意：如有国外资格证明，应经我驻外使、领馆认证，或获得资格证明所在国的驻华使、领馆认证或公证机构对原件公证。职业资格证明在港澳特别行政区和台湾获得的，应经所在地区公证机关对原件公证。

4. 无犯罪记录证明

应当由申请人国籍国或经常居住地警察、安全、法院等部门出具并经我驻外使、领馆认证或外国驻华使、领馆认证。在港澳特别行政区和台湾地区出具的无犯罪记录证明，应经所在地区公证机关公证。经常居住地指申请人离开国籍国后连续居住一年以上的国家或地区，不包括在中国境内。无犯罪记录签发时间应在6个月内。

5. 体检证明

由中国检验检疫机构出具的境外人员体格检查记录验证证明或健康检查证明书，或经中国检验检疫机构认可的境外卫生医疗机构出具的体检证明，签发时间均在 6个月内。

注意：可入境前采用承诺制，入境后申领《中华人民共和国外国人工作许可证》时应补充提交中国境内检验检疫机构出具的境外人员体格检查记录验证证明或健康检查证明书。

6. 聘用合同或任职证明（包括跨国公司派遣函）

聘用合同或任职证明（包括跨国公司派遣函）应当包括工作地点、工作内容、薪酬、来华工作时间、职位、盖章页（签字）必要内容。

任职证明适用执行政府间、国际组织间协议或协定人员、各类驻华代表处首席代表及代表及境外合同服务提供者。

派遣函适用情形为跨国公司总部或地区总部从境外派遣经理等管理人员和技术人员至境内子公司或分公司任职，由跨国公司总部或地区总部出具。

7. 护照

护照有效期不得少于 6个月。

8. 6个月内正面免冠照片

不建议戴帽子或头巾等饰物，如因宗教原因不得不戴，应确保其不遮挡申请人整个面部。

9. 随行家属相关证明材料

材料包括随行家属护照信息页、家属关系证明（配偶—结婚证书，子女-子女出生证明或收养证明，父母或配偶父母—申请人出生证明或结婚证书或公证证明）等。

10. 其他材料

注意：非中文证明材料均需提供中文翻译件，并加盖用人单位公章，但护照除外。

世腾商服代办外国人来华工作许可，是外国人来华工作签证代办机构，熟悉外国人就业许可证、工作许可证的办理流程，熟悉外国人在中国就业管理规定、外国人来华工作管理系统，熟悉办理外国人工作许可证的流程和资料，收费便宜，出证快捷，为外国人提供一对一的服务，让你快速获得工作许可证。

覆盖全国176个城市，包括北京、上海、广州、深圳、中山、天津、南京、沈阳、青岛、大连、杭州、苏州、武汉、西安等一线、二线和三线城市。办理成功签证案例超过3000+。部分合作企业包括国内外企业。

办理外国人来华工作签证的小伙伴注意以下两点：

1.至少预留一个月左右的时间办理。（各城市地区审批时间有所不同，以各城市外专局审核为准）

2.前期对资料的分析，准备，整理可以避免中间的补件环节，丝滑审批出证。

提交客户材料之前我们的签证员会进行严格的材料审核，避免出现材料不符合被退回的现象，节省客户时间。

要根据自身情况选择符合条件的工作签证类型。根据不同的工作性质和工作期限，外国人可以选择不同类型的工作签证，如Z签证、R签证等。在办理之前，需要对不同工作签证类型的要求有所了解，并选择适合自己的类型。

需要保持申请材料的准确性和真实性。无论是填写申请表格还是提供材料，都必须准确地反映个人信息和工作情况。如果申请人提供虚假信息或伪造材料，将会面临严重的法律后果。

外国人还需要关注签证有效期和居留期限等方面的规定。根据不同签证类型和个人情况，工作签证的有效期和居留期限可能会有所不同。在签证办理完成后，更要留意签证有效期，并在到期前及时进行续签或离境。